Práca, zamestnanie... Aká práca, taká pláca... Aká hlava, taká práca... Budúcnosť a plán ŽivnostníkZamestnanecMajiteľPráca na doma
Hospodárska krízaPeniazeAko zarobiť peniaze?Práca doma
Kurz úspechu a dosahovania cieľov

Práca – ako získať dobré zamestnanie?

Práca bysinessNiekedy na ňu nadávame, inokedy ju hľadáme. Práca je pre väčšinu z nás spôsob obživy. Preto sa každý zaujíma o pracovné miesta a o pracovné ponuky. Pracovné ponuky sú preto centrom záujmu. No práca nečaká na každého. Často je to ponuka práce, ktorá by aj bola reálna, no pracovné miesto aj tak nedostanete. A potom nastáva otázka, prečo tá práca nevyšla.

Mnoho ľudí si hľadá zamestnanie. Často úspešne. Hlavne vo väčších mestách a firmách sú prakticky vždy nejaké voľné pracovné miesta. No možno patríte k tým šťastnejším – ak máte dobrý nápad, niekedy je práca jednoduchá. Niečo vytvoríte a nasleduje pravidelný zárobok. Ak si hľadáte prácu, vždy si položte otázku, či by ste nemohli pracovať tak, ako rentiéri. Niečo vytvoriť (práca) a ptom z toho trvale získavať peniaze bez vášho pričinenia (renta).

Ak máte dobré jazykové znalosti, môžete sa uchádzať aj o prácu v zahraničí. Práca v zahraničí spravidla prináša lepšie platové podmienky. No aj odlúčenie od rodiny.

Ako sa obliecť do práce?

Ak si hľadáte prácu, už na prvý pohovor sa oblečte tak, ako keby ste už zastávali pracovnú funkciu o ktorú sa uchádzate. Zistite si, aké pravidlá obliekania platia vo firme, kde chcete nastúpiť. Pokiaľ sa to zistiť nedá, použite všeobecne platné odporúčania. Také odporúčania sa volajú "dress code". Voľnejšia varianta sa volá Casual dress code. Prísnejšia – pre vyššie pozície a business všeobecne sa volá Dress code business. Ak si nie ste istí, či vaša práca vyžaduje oblečenie, overte si to diskrétne. Nezabudnite na to, že podľa oblečenia vás budú hodnotiť – z akej sociálnej vrstvy asi pochádzate.

Keď sa hľadá práca

Chcete dostať nejaké pracovné miesto. Je to práca, ktorú chcete robiť a viete ju robiť. No vysvedčenie vám nestačí. Často je dôležitý práve pracovný pohovor. Pri ňom sa rozhoduje, či máte šancu. Je dobré, ak sa o pracovné miesto uchádzate v jednote s cieľmi, aké máte plniť v budúcom zamestnaní.

Mnoho ľudí príde na pracovný pohovor nesústredených, neprimerane oblečených. Jasné, že prácu nedostanú. Nikto im to vysvetľovať nebude. Pracovné miesta, o ktoré je väčší záujem, znamenajú konkurenciu. Je jasné, že budúci zamestnávateľ sa bude zaujímať o to, aby dostal čo najlepšieho pracovníka. Pracovníka, ktorý bude dôstojne reprezentovať firmu. Preto je dôležité vedieť, aký oblek, či kostým sa kedy hodí.

Preto – ak hľadáte prácu – musíte si dať prácu aj sami so sebou. Pripravte sa na pohovor a zvýšite svoje šance nájsť si dobrú prácu.

Čo je to práca?

Práca - zamestnanieOkrem toho, že je to fyzikálna veličina, väčšinou asi rozumieme, že práca znamená niečo, čo človek vykonáva takpovediac sám.

Práca je zmyslom života – to nám za socializmu tvrdili. Hmm. Možno áno, ale potom stojí za úvahu zvážiť, čo to bude za život. Ono okrem práce sú v živote aj iné veci, ktoré môžu mať tiež svoj zmysel. A často je práca len prostriedkom na to, aby človek vôbec prežil.

  • Je mnoho pracovných pozícií, ktoré človek môže vykonávať naozaj, ako svoj životný cieľ, zmysel. V práci sa môžeme naozaj niekedy realizovať. Práca nás môže naplniť.
  • Ale sú profesie, ktoré človeka nenaplnia. V ktorých sa nerealizuje. Sú práce nudné, otravné, nepríjemné.

Jednoducho, nedá sa to zovšeobecniť. Väčšina z nás bola vychovávaná v duchu tvrdenia "vyštuduj a potom si nájdi dobré zamestnanie". No dnes sa začína ukazovať, že zamestnanie ako také nemusí byť vždy tak dobré, ako sa zdá. O zamestnaní sa totiž dá povedať, že je to nástroj na prežitie. Výplaty sú len také, aby človek z práce neušiel. A tak kto chce mať viac peňazí, musí sa zaujímať skôr o živnosť, o podnikanie a nie o zamestnanie.

Na tomto webe sa venujeme práve tejto téme – ako hľadať a nájsť prácu, ako sa v nej zariadiť. Pre tých, ktorí by chceli podnikať, nájdete tu pár tipov, ako na to.

Podnikanie je práca, ale nie zamestnanie!

Veľmi častým nedorozumením u ľudí je, že by radi zohnali nejakú dobrú prácu a zaujmú ich ponuky, napríklad, z oblasti multi level marketingu. Tieto ponuky znejú atraktívne. Ponúka sa tu možnosť rozprávkového zbohatnutia za pomerne nenáročnú prácu. Žiaľ, málo sa už zdôrazní, že práca v network marketingu je podnikanie. A princíp podnikania je ten, že práca sa vykonáva v prvej fáze ako určitá investícia, často celkom bez mzdy. Podnikanie vás teda zamestná, dá vám prácu a často aj miniete peniaze. To všetko po nejaký čas robíte často s finančnou stratou. V MLM je to tak asi vždy, v iných druhoch podnikania často. Buď investtujete peniaze, alebo svoju prácu. Žiaľ, ľudia ktorí si chcú privyrobiť hľadajú prácu v zmysle dostávať aj pravidelnú plácu. A pre nich je potom podnikanie často sklamaním.

Napriek tomu budem na tomto webe opakovane zdôrazňovať, že jedine podnikanie vás má šancu dostať na vyššiu úroveň príjmu a osobnej slobody. Podnikaním myslím akýkoľvek fungujúci biznis.

Zamestnanie je práca za prežitie

Práca a podnikanieZamestnanec totiž vykonáva pre zamestnávateľa určitú prácu. Zamestnávateľ mu zaplatí len toľko, aby zamestnanec neutiekol. Je preto len logické. že kariéra zamestnanca má nemilý scenár: práca, práca, práca, penzia. Inými slovami: dlhodobá chudoba, alebo v lepšom prípade dlhodobý dostatok. Nehrozí, že by ste si pomocou práce za, napríklad, 10 rokov:

  • zarobili toľko, že už nemusíte ďalej pracovať
  • vytvorili produkt, alebo službu ktorá by vám prinášala ďalší zisk bez toho, aby ste pre to museli pracovať
  • aby na plnení vášho sna, nápadu, myšlienky pracovali iní zamestnanci a vy ste získavali časť zisku
  • aby ste mohli svoju prácu na rok opustiť a venovať sa, napríklad, umierajúcemu rodičovi bez toho, aby sa zmenil váš príjem

To všetko sú príklady, ktoré bežná práca zamestnanca zvyčajne neumožní z jej princípu platenia – ste platení za vykonanú prácu od hodiny. Ak nepracujete, nemáte byť za čo platení. A práve toto je ten problém. Ak chcete vedieť, aká práca sa oplatí, tak je to práve taká vec, ktorá vám bude prinášať zisk dlhšie, než počas jej tvorby. A v zamestnaneckom pomere vás žiaden duševne zdravý podnikateľ k takej príležitosti nepustí. On ju vytvára pre seba. Takže pár príkladov.

  • Nahráte pieseň. Ak sa stane hitom, budú vám prichádzať honoráre.
  • Založíte firmu, nastavíte ju. Funguje ako samostatná jednotka, vy v nej už nemusíte pracovať, iba vám prichádzajú šeky – časť zo zisku.
  • Investujete do akcií. Ak ste volili dobre, vaše peniaze sa budú rozmnožovať.
  • Prenajímate byt. Všetko, čo zísjkate navyše po zaplatení poplatkov je váš zisk.

To sú rýchle príklady na to ako sa práca (aj nápad, alebo premyslená akcia je prácou!) môže vykonať raz tak, aby stále zarábala. To sa už ale rozprávame o pojme pasívny príjem. Mnoho ľudí neverí, že niečo také vôbec je možné. Ale to nevadí.

Práca – váš čas, vaša voľba, váš výsledok

Času v živote máme všetci nadelené rovnako. Ak sa venujete práci, ktorá vás sotva uživí, je to trocha problém. V tom čase sa totiž nemôžete venovať ani ničomu lukratívnejšiemu. Inými slovami vy rozhodujete, čomu budete dávať svoju pozornosť. Zle platenému pracovnému miestu? Alebo príprave na lepšie platenú budúcnosť? Veľa ľudí totiž zotrváva v pracovnom procese, pretože majú pocit, že treba platiť všetky tie účty za telefón, mobil, elektrinu, káblovku, plyn, byt, auto, dovolenku, televízor… Jednoducho potrebujú peniaze na to, aby žili život obyčajného človeka. A potrebujú ich hneď. A tak volia pracovné miesto, ktoré im dáva len malú perspektívu do budúcnosti.

Ak je to len trocha možné, vždy sa pýtajte sami seba, či sa vám neoplatí myslieť veľkorysejšie. Väčšina ľudí zostane tam kde je. Pracovné miesto im stačí a púta toľko ich pozornosti, že im ani nenapadne, že efektívnejšie by bolo dať výpoveď a celú svoju pozornosť sústrediť na vytvorenie nejakého efektívnejšieho podnikania. Viem, živnostníctva sa ľudia boja. Je to o sebazodpovednosti. Ak sa mi nedarí, ja som na vine. To nie je príjemnné. Pohodlnejšie je to v práci – ak nie je práca, na vine je ten blbec (šéf, manažér, investor). Jednoducho oni sú zlí a my stále tí dobrí. A tak človeka neprekvapí, že mnoho ľudí zotrváva v pohodlnejšej životnej situácii. Žiaľ, prináša už oveľa menej pohodlné životné výsledky.

Ak sa vám tento článok páči, zdieľajte ho s priateľmi.

hore na stránku

tento web prevádzkuje © miro veselý